Durante el mes de Agosto de 2022, y, como iniciativa del área de DEISSC de nuestra oficina de Santiago de Chile, realizamos cuatro eventos en conjunto con <Laboratoria>, en donde pudimos compartir conocimientos, experiencias y opiniones con respecto a nuestro trabajo como Thoughtworkers, creando puentes con Laboratorians que se encontrasen interesadas en saber más sobre nuestra compañía, intencionando la búsqueda de nuevos talentos femeninos de STEM.
Las cuatro instancias culminaron exitosamente, alcanzando 181 participantes en total, en las cuales pudimos ver el interés por conocer más sobre nosotras y cómo vivimos la cultura Thoughtworks en nuestro día a día.
Dentro del abanico de personas que aportaron a la realización de estos espacios, tenemos al equipo de Recruiting, DEISSC, y Thoughtworkers del área de Professional Services, quienes colaboraron en conjunto para hacer de estos eventos un espacio dinámico, seguro e inclusivo que motivará a las participantes a interactuar, convirtiendo estas instancias en momentos de conversación y networking.
Los cuatro eventos son detallados a continuación:
Evento de Reclutamiento
En esta instancia, el equipo de Recruiting conversó con las participantes acerca de Thoughtworks, qué nos diferencia de otras compañías, nuestra visión, misión, principios y cómo trabajamos por mantener espacios diversos e inclusivos para el pleno desarrollo de nuestras integrantes.
Charla técnica de POO
Rodrigo Nogués expuso sobre los conocimientos, principios y formas de aplicar Programación Orientado a Objetos de una manera simple para que personas recién entrado en desarrollo y programación pueda entenderlo.
Evento de Networking: Este espacio se volvió una instancia de conversación distendida, en donde colaboradoras de distintos niveles de seniority y roles, se reunieron con las participantes para conversar sobre sus experiencias, y responder preguntas con respecto a temas culturales y profesionales, para así conocer más acerca de qué hace a una persona Thoughtworker.
Charla de Consulting 101
Nicol Rafalowski y Carolina Melgarejo expusieron sobre qué significa escoger la consultoría como camino profesional, y cómo muchos de estos aprendizajes se convierten en excelentes herramientas para navegar espacios diversos, y en diferentes contextos, desde cómo llegar a las personas para conocerlas mejor, hasta estrategias de manejo de conflictos.
Adicionalmente, en los cuatro espacios se extendieron a las participantes, formas de mantener el contacto con nosotras posterior a los eventos, y así establecer nexos que sirvan como punto de contacto con futuras candidatas.
El equipo de Thoughtworks
Un agradecimiento especial a todas las personas que participaron de estos espacios, tanto Thoughtworkers como miembros de <Laboratoria>.
Sigamos aportando en aumentar el número de mujeres trabajando en tecnología.
Aviso legal: Las declaraciones y opiniones expresadas en este artículo son las del autor/a o autores y no reflejan necesariamente las posiciones de Thoughtworks.
Artículo original en https://www.thoughtworks.com/es-cl/insights/blog/diversity-equity-and-inclusion/impulsando-carreras-en-stem-conectando-con-la-comunidad-de-laboratoria?utm_source=linkedin-an&utm_medium=social-organic&utm_campaign=networking-laboratoria_chile_2022-10&gh_src=d8e4908b1
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