Los procesos de onboarding cumplen un rol central en la integración de nuevos talentos a la organización, al tener un enfoque holístico que va más allá de aprender sobre el cargo durante los primeros días de trabajo.
Desde el momento en que se entrevista a la persona contratada hasta pasadas unas semanas de su arribo oficial, al realizar un acompañamiento guiado tu empresa se asegura de incorporar talento digital apegado a su cultura corporativa.
Si tu negocio necesita ayuda para afianzar al talento junior, en Laboratoria nos comprometemos a la creación de espacios diversos, inclusivos y competitivos: ¡te entregamos este contenido descargable para que tu área de diversidad pueda realizar onboardings exitosos!